Utilisation des cookies.Le site utilise des cookies, qui nous permettent de mieux vous connaitre et de vous proposer des contenus personnalisés.Pour plus d'informations, vous pouvez consulter notre politique cookies.

Mazars, une post-graduate business school

Une formation en continu pour les Mazariens !

Les cabinets d’audit, un 3e cycle de formation ?

Le 20 octobre, Mélissa Habert, Manager Audit Financier, participait à un live Facebook animé par Dogfinance (https://www.dogfinance.com/ ; Le 1er réseau social professionnel en finance, banque, assurance, audit et IT). Au cours de ce live, Mélissa a pu évoquer le large champ des possibilités en termes de formation chez Mazars.

Qu’elles soient en présentiel ou en ligne, sur les hard ou soft skills, nos collaborateurs, du stagiaire à l’associé, continuent de suivre des formations tout au long de leurs années Mazars.

Chiffres clés :

  • Mazars offre 22 jours de formation à ses nouveaux arrivants et à minima 6 jours de formation pour les autres niveaux
  • Mazars vous accompagne dans la réussite de diplômes à travers un accompagnement pour l’inscription, le suivi de votre stage et les formations préparatoires (DSCG, DEC, CPCAC, CAFCAC, Stage EC, Stage CAC)
  • Entre Mars 2020 et Octobre 2020, 748 sessions de formation à distance ont été organisées et 2 855 Mazariens ont pu bénéficier d’au moins une formation

Ce que nous proposons

(entre autres)

  • U-Learn : Notre plateforme en ligne pour nos supports de formation et les bonnes pratiques du Groupe : compétences générales, compétences numériques et compétences en leadership.

  • Coaching pour tous : Accompagnement par un coach certifié Mazars sur des sujets comme : l’efficience et organisation du travail, relationnel et collaboration, orientation professionnelle et projets, assertivité et posture managériale…

  • Parrainage pour les Juniors : A son arrivée, tout Mazarien peut s’appuyer sur un parrain ou une marraine qui saura le guider dans ses premiers pas chez Mazars.

  • Mentoring pour les jeunes Seniors : La Mentoring Academy leur propose de choisir un mentor pour leur permettre d’échanger sur des thèmes comme l’équilibre vie pro/vie perso, l’évolution de leur carrière ou tout autre thème leur tenant à cœur.

  • LinkedIn Learning : Nos équipes mondiales ont accès à un parcours de formation en compétences numériques de qualité (codage, data science, prise de parole en public, compétences linguistiques...)

  • Mazars University : 28 modules de développement des compétences de leadership, de management et de développement personnel.

[...]