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Votre intégration de stage / alternance chez Mazars

Métier de l'Audit

Votre intégration a lieu en septembre, janvier ou en mars selon votre école, votre type de stage ou encore votre niveau d’étude.

La première journée d’intégration est très importante car vous aurez l’occasion de vous imprégnez de la culture de Mazars de rencontrer les autres stagiaires, avec qui vous serez amenés à travailler mais aussi à partager des moments conviviaux plus informels.

Cette journée démarre avec un mot d’accueil ainsi qu’une présentation de vos interlocuteurs et référents RH qui vous accompagneront dans vos procédures et seront également à vos côtés pour répondre à vos questions tout au long de votre stage. Notre équipe RH se chargera de vous expliquer le déroulement de votre stage, le dispositif de parrainage ainsi que toute la procédure de suivi de votre stage !

Suite à cela, vous assisterez à une présentation de notre intranet et des différentes communautés qui le composent, notamment la communauté des stagiaires qui est une plateforme réservée à la communication et à l’organisation d’évènements internes propres à nos stagiaires. Vous pourrez enfin profiter du déjeuner au sein de notre restaurant d’entreprise et apprendre à mieux connaître vos nouveaux collègues !

L’après-midi, vous serez initiés à la fonction du Planning et aux outils informatiques que vous serez amenés à utiliser pour suivre vos affectations aux missions Vous découvrirez également les outils de la Formation qui seront mis à votre disposition tout au long de votre stage !

Durant vos premières semaines, et étant donné la diversité des parcours et des profils de nos stagiaires, nous avons mis en place une formation de 2 semaines aux métiers de l’Audit réalisée par nos collaborateurs, à travers différents modules : initiation à la méthodologie et démarche d’Audit, initiation au plan comptable, etc.

Une formation signée Mazars, c’est avant tout une expérience d’apprentissage et de rigueur.

Métiers du Conseil, Expertise Comptable et Transaction Services

L’intégration est personnalisée selon votre domaine d’action et votre date d’arrivée.

Vous assisterez également à une présentation de Mazars en France par nos équipes RH. Ensuite, vous serez en contact direct avec vos référents opérationnels, qui vous accompagneront dans une formation dédiée au sein de votre service et selon vos besoins, que vous soyez en Conseil, Expertise-Comptable ou Transaction Services.

Maintenant que la théorie n’a (presque) plus de secrets pour vous, vous aller maintenant pouvoir passer à la pratique avec votre première mission.

Bienvenue chez Mazars !

Si cela vous donne envie de nous rejoindre, c’est maintenant à vous de jouer !

Avec l’accompagnement de nos Mazariens, vous serez en mesure d’apprendre un nouveau métier, de nouvelles méthodologies de travail mais aussi des outils informatiques et normes propres au groupe !

Charlotte GOUIARDResponsable RH Tech & Expérience candidats

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